Бухгалтерская организация

Бухгалтерская организация

Любая бухгалтерская организация представляет собой компанию, которая специализируется на ведении бухгалтерии коммерческих и бюджетных организаций. При этом в штате бухгалтерской организации должны работать квалифицированные бухгалтера, которые способны предоставлять услуги качественно, быстро и профессионально.

Задачи бухгалтерской организации

Бухгалтерская организация должна обеспечить правильное ведение бухгалтерии — значение этого известно каждому руководителю, каждому учредителю любого юридического лица, особенно созданного с коммерческими целями.

Бухгалтерская организация, предлагая различным юридическим лицам ведение их бухгалтерии, принимает на себя большую ответственность.

Так, для качественного выполнения своей работы сотрудники бухгалтерской организации должны все время следить за тем, какие изменения вносятся в нормативные акты, регулирующие ведение бухгалтерии, какие выходят новые инструкции, методические указания и разъяснения, которые касаются деятельности бухгалтеров и бухгалтерских организаций.

Такое мониторинг за особенностями ведения бухгалтерского учета позволяет бухгалтерским организациям во всем государстве обеспечивать одинаковое ведение бухгалтерии. Это позволяет бухгалтерской организации соблюдать единый для всей страны порядок составления и представления финансовой отчетности.

Именно поэтому работа бухгалтерской организации связана с постоянным напряжением сил, внимательностью и точностью. И это неудивительно, ведь от работы бухгалтерской организации зависят коммерческий успех и благосостояние всех организаций и юридических лиц, которые доверили ведение своей бухгалтерии бухгалтерской организации.

Бухгалтерская организация при оказании своих услуг выполняет сразу несколько функций.

Бухгалтерская организация при предоставлении услуг ведения бухгалтерского учета предоставляет руководству своих клиентов, заинтересованным лицам внутри компании, ее акционерам и другим лицам, которые получают доступ к финансовым сведениям, исчерпывающую и достоверную информацию о хозяйственной деятельности юридического лица.

Также в результате деятельности бухгалтерской организации, которая связана с составлением финансовой и налоговой отчетности, соответствующие сведения поступают к контролирующим государственным органам. При этом от качества работы бухгалтерской организации зависит то, не подвергнется ли юридическое лицо штрафам не несвоевременно уплаченные налоги, неперечисленные платежи, нарушение правил ведения бухгалтерского учета. Словом, от бухгалтерской организации зависит успех взаимодействия юридического лица с государственными органами, его партнерами и работниками.

Также используя финансовую информацию, систематизированную и предоставленную бухгалтерской организацией, руководители юридического лица могут вовремя обратить внимание на тревожные тенденции в развитии своей компании, предотвратить некоторые коммерческие неудачи и риски. Таким образом, работа бухгалтерской организации обеспечивает стабильную деятельность юридического лица – ее клиента.

Однако для того, чтобы бухгалтерская организация действительно выполняла все эти функции, ее клиенты должны быть полностью уверены в квалификации сотрудников бухгалтерской организации, их опыте, профессионализме и ответственности.

Преимущества сотрудничества с бухгалтерскими организациями

Профессиональные бухгалтерские организации не так давно появились на российском рынке услуг. Как правило, традиционно все юридические лица, организации, фирмы, компании не обращались за оказанием бухгалтерских услуг в специализированные организации, а содержали в своем штате опытного бухгалтера или целый отдел бухгалтерии.

Однако то ли количество опытных бухгалтеров заметно уменьшилось, то ли их просто перестало хватать на всех юридических лиц, однако услуги бухгалтерских организаций становятся все более и более востребованы. И действительно, заключая договор о сотрудничестве с профессиональной бухгалтерской организацией, любая компания получает немало выгод.

Так, если ведением бухгалтерского учета займется привлеченная бухгалтерская организация, то руководство компании больше не нуждается в том, чтобы тратить средства на уплату налогов с заработной платы своего бухгалтера или бухгалтеров, и вообще на оплату их труда.

Также сотрудничество с бухгалтерской организацией позволяет забыть об оборудовании для штатной бухгалтерии рабочих мест, о закупке для ведения бухгалтерии вычислительной и организационной техники, лицензионных программ.

То есть при сотрудничестве с бухгалтерской организацией любая фирма получает некоторую экономию.

Взамен же она получает возможность использования опыта и квалификации сотрудников бухгалтерской организации для постоянного ведения бухгалтерского учета, составления налоговой отчетности, для сопровождения налоговых проверок в юридическом лице.

При этом руководители юридических лиц могут не волноваться о том, что какие-либо сведения, которые можно отнести к коммерческой тайне, станут известны их потенциальным конкурентам или просто посторонним лицам. Согласитесь, что каким бы опытным ни был бухгалтер организации, всегда существует опасность того, что его переманят конкуренты, того, что его просто подкупят, того, что он по каким-либо причинам вступит в конфликт с руководством юридического лица и уничтожит бухгалтерскую информацию или испортит ее.

Словом, организация, которая содержит своего штатного бухгалтерского работника, конечно же, находится в иллюзии, что получит качественный бухгалтерский учет, ответственный подход и преданного фирме работника. Однако на самом деле все может происходить совсем не так. Бухгалтерский работник организации может окажется неопытным, бухгалтерский учет может вестись небрежно и не выполнять своих задач, а сама организация может понести крупные финансовые убытки в результате некачественного бухгалтерского обслуживания.

При сотрудничестве компании с бухгалтерской организацией все происходит совсем не так.

Бухгалтерская организация: совершенно секретно!

Во-первых, бухгалтерская организация совсем не заинтересована в том, чтобы передавать кому-то конфиденциальную информацию своих клиентов и таким образом терять их. Поэтому требование соблюдения конфиденциальности оговаривается в каждом договоре о сотрудничестве с бухгалтерской организацией. А за несоблюдением положений договора, как вы понимаете, бухгалтерскую организацию будет ожидать ответственность вплоть до судебной.

Бухгалтерская организация: постоянство!

Бухгалтерская организация предоставляет услуги своим клиентам постоянно – без перерывов на отпуск, болезнь, воспитание маленьких детей. Заключив договор о сотрудничестве с бухгалтерской организацией, вы перестанете зависеть от своего бухгалтера – в любом случае бухгалтерская организация предоставит юридическому лицу соответствующего специалиста, который займется ведением его бухгалтерского учета, составлением отчетности и другими услугами.

Если кто-то из сотрудников бухгалтерской организации уйдет в отпуск или заболеет, их клиенты этого даже не заметят: обязанности будут перераспределены, при необходимости будут приняты на работу новые сотрудники, однако предоставление бухгалтерских услуг организация не прекратит.

Бухгалтерская организация: ответственность!

Бухгалтерская организация, в отличие от штатного бухгалтера, несет полную ответственностью за результаты своего труда. Если по итогам работы штатного бухгалтера юридическое лицо несет убытки, для него, конечно, может наступить материальная ответственность, однако эта ответственность наступает в строго установленном законодательством размере. А этот размер ответственности может очень сильно отличаться от понесенных организацией убытков из-за некачественной бухгалтерской работы.

Если же фирма, не дай бог, понесет убытки в результате некачественных услуг, предоставленных бухгалтерской организацией, то все убытки будут ей возмещены в полном объеме – именно для этого бухгалтерская организация заключает со страховой компанией договор страхования ответственности.

В условиях свободного рынка для всех организаций и компаний очень важно обеспечить собственную гибкость, мобильность и управляемость. В немалой степени обеспечивают все эти качества грамотные бухгалтерские услуги. Стоит ли рисковать, нанимая на работу незнакомого бухгалтера?

Каждая бухгалтерская организация имеет отзывы о своей работе. Каждая бухгалтерская организация имеет заслуженный авторитет и деловую репутацию. Бывшие партнеры, конкуренты и коллеги бухгалтерской организации могут стать источником объективной информации о ней для будущих клиентов.

Таким образом, заключая договор о сотрудничестве с бухгалтерской организацией, вы не покупаете кота в мешке, а создаете условия для грамотно, качественного, профессионального, ответственного и своевременного ведения бухгалтерии.

А что еще нужно каждой компании?

Сотрудничество с бухгалтерской организацией – это ключ к успеху.

Организация бухгалтерского учета

Цель любого бизнеса – приносить прибыль, однако для того, чтобы бизнес был прибыльным, необходимо точно знать, сколько денег поступает на счета компании, куда они тратятся и какова эффективность этих расходов, сколько денег выплачивается государству в качестве налогов и многое другое. Получить всю эту информацию можно только с помощью правильно организованного бухгалтерского учета.

Что такое организация бухгалтерского учета и каково ее значение

Организация бухгалтерского учета – один из важнейших моментов работы любой организации. Заключается она в формировании системы, которая обеспечивает точный учет всех хозяйственных операций, фиксирует движение всех денежных средств и товарно-материальных ценностей. Фиксируется все это с помощью правильно составленных документов, так что создание грамотного документооборота тоже является составной частью постановки бухучета.

Правильная организация бухгалтерского учета позволяет:

оптимизировать расходы компании, что крайне важно сейчас, в условиях кризиса;

контролировать финансовую деятельность компании, обеспечивая ее максимальную эффективность;

иметь точную, достоверную и что наиболее важно своевременную информацию для принятия любых управленческих решений, от которых часто зависит устойчивость и выживание бизнеса;

тратить на ведение бухгалтерии и контроль за её деятельностью намного меньше времени и денег;

легко проверять правильно ли ведется бухгалтерский учет, формируются и подаются всевозможные отчеты, заполняются регистры.

Главная задача, которую необходимо решить в ходе постановки бухучета – организовать работу бухгалтерии максимально эффективно. Для этого нужно правильно выбрать систему учета, составить график документооборота компании и точно его придерживаться.

Организация и ведение бухгалтерского учета только в теории выглядит просто. Исходя из опыта работы нашего агентства для того чтобы правильно составить план организации бухгалтерского учета в организации или индивидуального предпринимателя, необходимо, во-первых, провести полный анализ работы компании, который учтет специфику бизнеса, структуру и объем затрат, эффективность налогового планирования, принятые правила ведения отчетности.

Следующим шагом наши специалисты разработают оптимальные налоговые схемы и помогут вам внедрить их в повседневную практику, а затем составят схему документооборота. В последней очень важно указать исполнителей и ответственных за внутренний контроль, без этого схема работать не будет. На основании всего этого разрабатываются регламенты работы бухгалтерии, учетная политика и все это внедряется в повседневную практику. Для того чтобы выстроенная система надежно работала, процесс необходимо завершить автоматизацией бухгалтерского учета.

Предложенный порядок организации бухгалтерского учета позволяет избежать свойственных людям ошибок и снизить зависимость ведения бухучета от человеческого фактора.

В ходе постановки бухгалтерского учета сотрудникам нашего агентства придется максимально полно разобраться в специфике вашего бизнеса что позволит:

сформировать в организационной структуре подразделение, которое будет осуществлять обработку первичных бухгалтерских документов предприятия в соответствии с существующими нормативами и законодательными актами;

разработать рабочий план счетов, состав и формы первичных документов, которые будут формироваться при осуществлении хозяйственных операций;

сформировать и утвердить учетную политику;

составить должностные инструкции для сотрудников бухгалтерии и лиц участвующих в формировании первичных документов;

поставить учет товарно-материальных ценностей и контроль над их поступлением и выбытием;

предложить решения по автоматизации ведения бухгалтерского, налогового и управленческого учета;

минимизировать риски финансовых потерь (в том числе и от штрафных санкций) используя оптимальную систему налогообложения, а также контроль за правильностью начисления и перечисления налогов и сборов.

Описанный выше порядок организации бухгалтерского учета дает вам общее представление об этом процессе, так как у каждого заказчика существуют свои особенности которые также необходимо учитывать. Изложенные выше мероприятия можно делать комплексно, а можно частично — это зависит от состояния дел в организации или индивидуального предпринимателя. То есть, вы можете заказать только разработку учетной политики или автоматизацию ведения бухучета, а можете воспользоваться всем комплексом наших услуг и в полной мере оценить его преимущества.

Для организации или индивидуального предпринимателя постановка бухгалтерского учета особенно необходима, если:

вы только открываете предприятие;

вы меняете сферу деятельности, форму собственности, или проводите иную реорганизацию компании;

вам нужно сменить режим налогообложения;

ведение бухучета в вашей компании велось с серьезными ошибками и вам необходимо все исправить.

Российское законодательство возлагает ответственность за организацию ведения бухгалтерского и налогового учета (а значит и за своевременную и правильную выплату налогов) на руководство компании (исполнительный орган). За ошибки, допущенные в работе с бухгалтерскими документами, приходится дорого платить – деньгами, неполученной прибылью, переплаченными налогами, а иногда и потерей свободы и права работать по специальности.

Доверяя постановку бухгалтерского учета нашему агентству, вы будете гарантированно избавлены от подобных неприятностей. Профессионализм и опыт наших сотрудников позволит вам не только забыть о проблемах с разного рода проверками, но и максимально эффективно управлять вашим бизнесом, взвешенно и своевременно оценивать риски и принимать безошибочные управленческие решения.

Если появились вопросы задайте их с помощью формы обратной связи или заполните форму для комментария расположенную ниже.

Добавить комментарий Отменить ответ

Форма подписки

Пути оптимизации расходов и бухгалтерский аутсорсинг

Главная » Актуально » Актуальные вопросы по теме — исполнение Закона о бухгалтерском учете В последнее время для организаций и

Организация бухгалтерского учета на предприятии

Бухгалтерский учет — это формирование документированной систематизированной информации об объекгах, предусмотренных законом «О бухгалтерском учете», в соответствии с требованиями к бухгалтерскому учету, и составление на ее основе бухгалтерской (финансовой отчетности.

Первичным звеном бухгалтерского учета является бухгалтерия организации. Бухгалтерия — самостоятельная структурная единица организации и не может входить в состав какого-либо другого организационного подразделения; организация, не имеющая бухгалтерии, может привлекать для ведения бухгалтерского учета специализированную организацию или соответствующего специалиста на договорных началах.

Структура аппарата бухгалтерии зависит от содержания и объема учетной работы. В объединениях и на крупных предприятиях бухгалтерия подразделяется на ряд отделов (рис. 1).

Расчетный отдел бухгалтерии ведет расчеты с рабочими и служащими по оплате труда и социальному страхованию, осуществляет расчеты с финансовыми органами, банками и депонентами, составляет отчетность по труду и заработной плате.

Материальный отдел занимается учетом расчетов с поставщиками, учитывает движение основных средств, материалов, тары. Проверяет правильность ведения складского учета материальных ценностей, составляет отчет о наличии и движении материальных и других имущественных ценностей.

Производственно-калькуляционный отдел осуществляет учет издержек производства, исчисляет себестоимость продукции, составляет отчетность о выполнении плана по выпуску продукции и ее себестоимости. В функции этого подразделения бухгалтерии входят также общее руководство и контроль за наличием, движением и сохранностью полуфабрикатов собственного и незавершенного производства.

Отдел по учету сбытовых операций учитывает наличие и движение готовых изделий на складах отдела сбыта. В этом отделе ведется учет готовой продукции, ее реализации. Отдел ведет учет расчетов с покупателями, осуществляет контроль за правильностью и своевременностью поступления платежей от них.

Отдел расчетных и валютных операций занимается учетом банковских и валютных операций. На этот же отдел, при отсутствии финансовой службы, возлагается функция организации финансовой работы.

Общий отдел бухгалтерии предприятия ведет учет всех остальных хозяйственных операций, составляет сводные и обобщающие документы, организует бухгалтерский архив.

Рассмотренная структура организации аппарата бухгалтерии применяется на большинстве средних, а иногда и крупных предприятий и носит название вертикальной.

На небольших предприятиях, как правило, применяется линейная структура, при которой все работники аппарата-бухгалтерии подчиняются непосредственно главному бухгалтеру

На крупных предприятиях используется комбинированная система организации аппарата бухгалтерии, при которой в составе бухгалтерии выделяются службы, занятые выполнением замкнутого цикла работ (по видам производства). В этих случаях права главного бухгалтера будут передаваться его заместителям, в пределах их полномочий.

В современных условиях ведение бухгалтерского учета основывается на самом широком использовании средств вычислительной техники. Организационные формы механизации бухгалтерского учета различны и зависят от вида вычислительной техники, ее размещения, степени оснащенности ею отрасли, объема обрабатываемой информации, сферы обслуживания.

Ответственность за организацию бухгалтерского учета на предприятии несет его руководитель. Он обязан создать необходимые условия для правильного ведения учета, обеспечить неукоснительное выполнение всеми структурными подразделениями требований главного бухгалтера по вопросам оформления и представления для учета документов и сведений. Бухгалтерский учет на предприятии осуществляется бухгалтерией. Возглавляет ее главный бухгалтер,

который должен обеспечивать правильность постановки учета, его достоверность, осуществлять контроль за сохранностью, рациональным и экономным использованием всех средств предприятия. Он обязан организовать внедрение передовых форм и методов учета, отвечающих требованиям оперативного руководства предприятием.

Руководитель экономического субъекта, за исключением кредитной организации, обязан возложить ведение бухгалтерского учета на главного бухгалтера или иное должностное лицо этого субъекта либо заключить договор об оказании услуг по ведению бухгалтерского учета. Руководитель кредитной организации обязан возложить ведение бухгалтерского учета на главного бухгалтера. Руководитель субъекта малого и среднего предпринимательства может принять ведение бухгалтерского учета на себя.

Начиная с 2013 года, главный бухгалтер (или другой человек, на которого возложено ведение бухучета) в компаниях должен соответствовать трем критериям.

Первый критерий — наличие вьющего профессионального образования.

Второй критерий — стаж работы, связанной с бухгалтерией или аудитом, не менее трех лет из последних пяти календарных лет. В случае, если нет образования по специальностям бухучета и аудита, стаж должен быть не менее пяти лет из последних семи календарных лет.

Третий критерий — отсутствие неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики.

Эти же критерии распространяются и на физических лиц, которые оказывают бухгалтерские услуги на основании гражданско-правовых договоров. Если же договор заключен с аутсорсинговой организацией, то в ее штате должен быть как минимум один работник,отвечающий приведенным выше требованиям.

Главный бухгалтер несет ответственность за формирование учетной политики, обеспечивает контроль и отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, представление оперативной информации, составление в установленные сроки бухгалтерской отчетности, проведение (совместно с другими службами) экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности в целях выявления и мобилизации внутрихозяйственных резервов предприятия. Главный бухгалтер совместно с руководителем предприятия подписывает документы, служащие основанием для приемки и выдачи товарно-материальных ценностей и денежных средств, а также расчетные, кредитные и финансовые обязательства и хозяйственные договоры. Указанные документы без подписи главного бухгалтера считаются недействительными и к исполнению не принимаются. Право подписи может быть предоставлено лицам, уполномоченным на это письменным распоряжением руководителя предприятия.

С главным бухгалтером согласовывается назначение, увольнение и перемещение материально ответственных лиц (кассиров, заведующих складом и др.). Перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов, утверждается руководителем предприятия по согласованию с главным бухгалтером. Требования главного бухгалтера по документальному оформлению хозяйственных операций и представлению в бухгалтерскую службу документов и сведений обязательны для всех работников предприятия.

При освобождении главного бухгалтера производится сдача дел вновь назначенному главному бухгалтеру (а при отсутствии последнего — работнику назначенному приказом руководителя). Одновременно проводится проверка состояния бухгалтерского учета и достоверности данных с составлением акта, утверждаемого руководителем предприятия.

Учетная политика организации определяется в ПБУ 1/2008 как «совокупность способов ведения бухгалтерского учета — первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной (уставной) деятельности*. К способам ведения бухгалтерского учета относятся методы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, приемы организации документооборота, инвентаризации, способы применения счетов бухгалтерского учета, системы учетных регистров, обработки информации и др.

Выбор учетной политики зависит от специфики организации, особенностей организации управления, особенностей коммерческой деятельности, текущих и долгосрочных целей. На учетную политику влияют налоговые условия, льготы, валютная политика государства, характер владения, формы собственности, квалификация персонала и др.

При выборе учетной политики учитываются следующие требования:

  • постоянство учетной политики в течение длительного периода;
  • регламентация принципов учетной политики действующей нормативной базой;
  • извещение внешних потребителей информации об изменениях в учетной политике.

Учетная политика формируется главным бухгалтером или иным лицом, которое ведет бухучет в организации, и оформляется приказом руководителя. Она едина и применяется всеми подразделениями предприятия независимо от места их расположения.

Учетная политика применяется последовательно в течение ряда лет и должна обеспечивать:

  • полноту отражения в бухгалтерском учете всех хозяйственных операций за отчетный период;
  • большую готовность к бухгалтерскому учету потерь (расходов) и пассивов, чем возможных доходов и активов;
  • отражение в бухгалтерском учете фактов хозяйственной деятельности, исходя из правовой нормы и экономического содержания фактов и условий хозяйствования;
  • равенство данных аналитического и синтетического учета, а также соответствие показателей отчетности записям на счетах бухгалтерского учета;
  • рациональное ведение бухгалтерского учета, с учетом хозяйственной деятельности и величины организации.

Изменения в учетной политике организации допускаются при: реорганизации предприятия (слиянии, разделении, присоединении), смене собственников, изменении законодательства РФ и нормативного регулирования бухгалтерского учета, разработке и применении новых способов бухгалтерского учета.

Приказ об учетной политике должен состоять из двух частей — учетной политики для целей бухгалтерского учета и для целей налогообложения.

К бухгалтерской учетной политике прилагают:

  • формы первичных документов;
  • формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;
  • положение об инвентаризации активов и обязательств организации.

К налоговой учетной политике прилагаются бланки учетных налоговых регистров, самостоятельно разработанные и утвержденные организацией.

1. В разделе «Учет основных средств» налоговой и бухгалтерской учетной политики необходимо прописать порядок учета основных средств стоимостью не более 40 тыс. руб. за единицу, а также книг, брошюр и других изданий.

2. Определить:

  • способы начисления амортизации и применения в налоговом учете амортизационной премии, положения об изменении срока полезного использования основных средств после проведения реконструкции, модернизации или технического перевооружения;
  • способ оценки МПЗ при отпуске в производство и ином выбытии;
  • способ учета затрат по заготовке и доставке товаров до центральных складов (баз) до момента передачи их в продажу (ст. 320 НК РФ);
  • способ признания коммерческих и управленческих расходов (ст. 318 НК РФ);
  • перечень создаваемых резервов;
  • порядок ведения раздельного учета;
  • порядок исчисления налога на прибыль и авансовых платежей (ст. 286 НК РФ);
  • порядок уплаты налогов при наличии структурных подразделений;
  • порядок применения ПБУ 18/02 «Налог на прибыль»;
  • порядок ведения налогового учета.

Особое место в учетной политике занимают ее методические и организационные аспосгы.

Методические аспекты:

  1. Порядок начисления амортизации по основным средствам и нематериальным активам.
  2. Порядок отражения на счетах операций приобретения и заготовления материальных ценностей.
  3. Метод оценки производственных запасов и расчета их фактической себестоимости.
  4. Варианты учета затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции.
  5. Способы распределения общепроизводственных и общехозяйственных расходов.
  6. Перечень резервов предстоящих расходов.
  7. Порядок учета и финансирования ремонта основных средств.
  8. Сроки погашения расходов будущих периодов.
  9. Варианты учета выпуска продукции.
  10. Порядок создания резерва по сомнительным долгам.
  11. Варианты определения выручки от реализации продукции (работ, услуг).
  12. Сроки списания доходов будущих периодов.
  13. Варианты распределения и использования чистой прибыли.
  14. Порядок начисления и выплаты дивидендов.
  15. Порядок оценки кредиторской задолженности.
  16. Формирование резервного капитала.
  17. Метод распределения расходов на продажу.

Организационные аспекты:

  1. Выбор формы бухгалтерского учета.
  2. Организация работы в бухгалтерии.
  3. Системы внутрипроизводственного учета, отчетности и контроля.
  4. Порядок проведения инвентаризации имущества и обязательств.
  5. План счетов бухгалтерского учета.
  6. Технология обработки учетной информации.
  7. Объем, сроки и адреса представления отчетности.
  8. Система взаимоотношений с аудиторскими службами.

Таким образом, при разработке учетной политики организации следует учитывать, что, поскольку она утверждается приказом руководителя организации, то приобретает юридическую силу. Поэтому в нее необходимо включить все перечисленные выше аспекты, которые должны быть подкреплены нормативными документами. Приведенный перечень является примерным, количество пунктов может изменяться в сторону увеличения или уменьшения в зависимости от направления хозяйственной деятельности и величины организации.

Основные требования к бухгалтерскому учету и его задачи

Требования к бухгалтерскому учету определены Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ № 34н:

  1. Бухгалтерский учет имущества, обязательств и фактов хозяйственной жизни ведется в валютеРоссийской Федерации — рублях. Документирование имущества, обязательств и иных фактов хозяйственной деятельности, ведение регистров бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности осуществляется на русском языке.
  2. Имущество, являющееся собственностью предприятия, учитывается обособленно от имущества других юридических лиц, находящегося у данной организации.
  3. Бухгалтерский учет ведется предприятием непрерывно с момента его регистрации в качестве юридического лица до реорганизации или ликвидации в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
  4. Организация ведет бухгалтерский учет имущества, обязательств и фактов хозяйственной жизни путем двойной записи на взаимосвязанных счетах бухгалтерского учета, включенных в рабочий план счетов бухгалтерского учета, который утверждается руководителем на основе Плана счетов бухгалтерского учета.
  5. Соблюдение равенства данных аналитического учета оборотам и остаткам синтетического учета на первое число каждого месяца.
  6. Все факты хозяйственной жизни и результаты инвентаризации подлежат своевременной регистрации на счетах бухгалтерского учета без каких-либо пропусков или изъятий.
  7. В бухгалтерском учете организаций учитываются раздельно текущие затраты на производство продукции, выполнение работ и оказание услуг и затраты, связанные с капитальными и финансовыми вложениями.

Перед бухгалтерским учетом ставятся следующие основные задачи:

1. Формирование полной и достоверной информации о деятельности предприятия и его имущественном положении, необходимой внутренним пользователям бухгалтерской отчетности — руководителям, учредителям, участникам и собственникам имущества предприятия, а также внещним — инвесторам, кредиторам и другим пользователям бухгалтерской отчетности.

2. Обеспечение информацией, необходимой внутренним и внешним пользователям бухгалтерской отчетности для контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации, наличием и движением имущества и обязательств, использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сметами.

3. Предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации и выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости, прогнозирование и планирование предстоящих доходов и расходов.

Источники:
Бухгалтерская организация
Бухгалтерская организация Любая бухгалтерская организация представляет собой компанию, которая специализируется на ведении бухгалтерии коммерческих и бюджетных организаций. При этом в штате
http://www.legalbureau.ru/77.html
Организация бухгалтерского учета
Учетная политика и организация бухгалтерского учета на предприятии, с чего начать и какова ответственность руководителя согласно законодательства.
http://villton-group.ru/services/accounting/organizatsiya-buhgalterskogo-ucheta.html
Организация бухгалтерского учета на предприятии
Организация работы аппарата бухгалтерии. Права и обязанности главного бухгалтера. Учетная политика организаций. Основные требования к бухгалтерскому учету и его задачи
http://www.konspekt.biz/index.php?text=8171

COMMENTS